Expert:in Sanierung (w/m/d)
IHRE AUFGABEN: MEHR BEWEGEN
Wie Ihr Arbeitsalltag aussieht? Abwechslung statt Einheitsbrei.- Eigenverantworliche Abwicklung von Sanierungsmaßnahmen, Forderungsbetreibungen und Insolvenzverwaltungen
- Durchführung von Impairmenttests zur Bewertung von Vermögenswerten
- Verantwortung für die rechtliche Abwicklung und Überwachung von Zwangsvollstreckungsmaßnahmen in Bankprodukten
- Vertretung der Bank in externen Gremien wie Gläubiger- und Bankenrunden sowie bei Verhandlungen mit Rechtsanwälten, Unternehmens- und Steuerberatern, Insolvenzverwaltern und vor Gericht
- Führung von Verhandlungen mit Kund:innen und Sicherungsgeber:innen im Rahmen von rechtlichen Angelegenheiten
- Kontinuierliche Optimierung interner Abläufe und Prozesse
- Erstellung und Aufbereitung von hausinternem Reporting
Unser Angebot: mehr erleben
Was uns ausmacht? Gemeinsam statt einsam.- In der Arbeit setzen wir auf beste Ausstattung und Flexibilität – Sie erhalten von Beginn an ein Techpack aus Laptop, Firmenhandy und Headphones und können damit auch im Homeoffice arbeiten, wann immer es mit Ihrer Arbeit vereinbar ist
- Wir bieten beste Entwicklungschancen und viele rollenspezifische Weiterbildungsangebote
- Wir haben eine günstige Kantine, in der gesund und frisch gekocht wird – auch spezielle Angebote wie vegetarische oder vegane Küche finden Sie bei uns
- Unsere zentrale Lage am Donaukanal kann sich sehen lassen. Wir unterstützen jede „grüne“ Anreise mit großzügiger Stützung des Klimatickets und wer will, kann sich auch ein Firmen-E-Bike ausborgen
- Für diese Position ist ein überkollektivvertragliches Bruttojahresgehalt von € 70.000,- vorgesehen. Was Sie tatsächlich bei uns verdienen, vereinbaren wir im Bewerbungsgespräch
IHR PROFIL: MEHR BEWIRKEN
Was wir uns wünschen? Ihren Einsatz für eine sichere Zukunft.- Sie haben ein abgeschlossenes rechtswissenschaftliches oder gleichwertiges Studium
- Sie bringen umfassende Kenntnisse im betriebswirtschaftlichen Bereich mit und sind in der Lage, komplexe rechtliche und wirtschaftliche Zusammenhänge zu verstehen und zu analysieren
- Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denken aus
- Sie treten sowohl intern als auch extern professionell auf und verfügen über Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
- Sie haben ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ein ausgeprägtes Kosten/Nutzen-Bewusstsein
- Sie sind mit der Anwendung von EDV-Systemen, insbesondere MS Office und Kernbanksystemen, vertraut
- Sie verfügen über gute Englischkenntnisse auf einem verhandlungssicheren Niveau
Kolleg:innen mit einem diversen Hintergrund sind unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Deshalb sind wir stolz, als Arbeitgeber allen die gleiche Chance zu bieten – unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Orientierung – denn vielfältig giebeln wir mehr.
Für Fragen stehe ich gerne zur Verfügung:
Mag.(FH) Nina Rauter
Tel.: +43 664 78016332
HR Business Partner
UNSERE BENEFITS
UNSERE AUSZEICHNUNGEN
Interesse?
Cookies
Notwendige Cookies
CSRF (Cross Site Request Forgery) Protection Cookie
Diese Cookie wird aus Sicherheitsgründen gesetzt und dient zur Abwehr von CSRF.
Authentication-Session Cookie
Wird ein Bewerberprofil erstellt im Zuge einer Erstbewerbung bzw. loggt sich der Besucher in seinem Profil ein im Zuge des Portalbesuches so wird ein Authentication-Session Cookie gesetzt, damit die Navigation funktioniert und Eingaben gespeichert werden können. Dieses Cookie bleibt solange erhalten, bis der Bewerber sich ausloggt oder den Webbrowser schließt.
Culture
Dient der Erfassung der Sprache, in der das Portal aufgerufen wird. Das Cookie wird für einen Monat gespeichert.
Statistische Cookies
Referrer
Wenn der Websitebesucher von einer anderen Seite auf das Bewerberportal kommt (zB der Bewerber wird über den “ApplyLink” / „Jetzt bewerben“-Button für einen spezifischen Job von einem Jobportal weitergeleitet), wird die Information, wo der Bewerber das Inserat gefunden hat, mitgegeben. Der Websitebesucher kann im Falle einer Bewerbung diesen aber auch nochmal abändern. Die Information wird einmalig im Bewerberprofil des Bewerbers gespeichert, sollte eine Bewerbung über das Bewerberportal abgeschlossen werden. Der Cookie wird für 2 Wochen gespeichert.
Ihr Browser ist veraltet!
Bitte aktualisieren Sie Ihren Browser, um diese Webseite korrekt darzustellen. Jetzt aktualisieren