ProjectManager_JulianaMüller im BRZ

Beschreibung des BRZ

Wir sind das Kompetenzzentrum für Digitalisierung des Public Sectors in Österreich und damit Teil der kritischen Infrastruktur. Ob Digitales Amt, FinanzOnline, Unternehmensserviceportal oder digitaler Führerschein am Smartphone: Im BRZ entwickelte Anwendungen und Services vereinfachen Millionen Menschen den Alltag, indem sie Behördenwege mit wenigen Klicks ermöglichen. Im BRZ zu arbeiten heißt, mit seinem Job Österreichs Public Sector vorwärts zu bringen, modernste Technologien und Arbeitsweisen zu nutzen, Freiraum für Innovationen zu erhalten, Teil eines diversen und kraftvollen Teams zu sein und einen verantwortungsbewussten Arbeitgeber zu haben.


Wir vergeben Topjobs mit Sinn!

Project Manager (w/m/d) E-Government Services, LFRZ GmbH

Ref. 3055
Icon StandortWien
Icon Vollzeit/TeilzeitVollzeit
Icon Startdatumab sofort
Icon Befristungunbefristet
Icon Home Office60 %

Das LFRZ leistet einen wichtigen Beitrag zur Umsetzung der E-Government Strategie im Zuge der Digitalisierungsoffensive der Österreichischen Bundesregierung und ist eine 100% Tochter der BRZ GmbH. Zu unseren Kompetenzbereichen zählen neben Consulting wichtiger Organe des öffentlichen Dienstes die Entwicklung von Individualsoftware im Bereich Web, die Umsetzung der Webpräsenz im Umfeld der Ministerien (CMS) , die Realisierung von spezialisierten Softwareentwicklungsprojekten für geografische Informationssysteme (GIS), die Bereitstellung des Produktes Standardportal welches einen wichtigen Baustein in der Nutzung von Anwendungen und Services im Portalverbund darstellt, sowie der professionelle Betrieb dieser Dienste und Anwendungen im eigenen Rechenzentrum.

Ihre Aufgaben

Als Project Manager (w/m/d) im Bereich E-Government Services leiten Sie Projekte über den gesamten Lebenszyklus der im LFRZ entwickelten Software. Beginnend bei der Anforderungsdefinition mit dem Auftraggeber über die Design/Konzeptionsphase, der Produktimplementierung bis hin zur Inbetriebnahme der Anwendung auf der LFRZ Infrastruktur tragen Sie zur erfolgreichen Projektabwicklung bei:
 
  • Eigenständiges Management beauftragter Projekte zur Erbringung der vereinbarten Lieferergebnisse unter Erfüllung der qualitativen, wirtschaftlichen und terminlichen Projektvorgaben
  • Koordination und Abstimmung der Anforderungen und Ressourcen mit den jeweiligen Fachbereichen und Techniker:innen (Requirements Engineering)
  • Einsatz moderner, agiler Projektmanagement Methoden
  • Sicherstellung effizienter und effektiver Projektkommunikation im Team
  • Ressourcenplanung & -steuerung im Rahmen der Projekte
  • Agile Planung, Steuerung, Kontrolle und Reporting der Projekte
  • Erstellen von Projektkalkulationen und managen von Kundenangeboten
  • Sicherstellen von Liefer- und Leistungsabnahmen und der Verrechnung an den Kunden

Sie bringen mit

  • Abgeschlossene betriebswirtschaftliche, rechtliche oder technische Ausbildung (HTL, FH, UNI)
  • Mind. 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Produktmanagement oder Projektmanagement im IT‐nahen Umfeld
  • Grundkenntnisse über IT-Architektur
  • Praxis in der Erstellung und Dokumentation von Aufträgen und Spezifikationen
  • Umfangreiche Kenntnisse von Projektmanagementmethoden und Projektmanagementtools
  • Projektmanagement-Zertifizierung (PMA Level C, PMI, Prince2, etc.) von Vorteil
  • Idealerweise eigenständige Arbeitsweise, Teamorientierung, Serviceorientierung, ausgeprägte Lernbereitschaft, offen gegenüber neuen Technologien und Herausforderungen

Je nach Ausbildungsgrad und facheinschlägiger Berufserfahrung gilt laut BRZ-Kollektivvertrag ein Jahresbruttogehalt ab EUR 53.214,14 bei vollständiger Erfüllung des Anforderungsprofils. Diese Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitanstellung im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden, darüber hinaus geleistete Mehrleistung wird ausgeglichen. Bei mehrjähriger Berufserfahrung ist abhängig von den fachspezifischen Qualifikationen eine Überzahlung möglich.


 

Wir sind bestrebt den Anteil von Frauen in allen Geschäftsbereichen zu erhöhen und leben Chancengleichheit.

Nähere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie hier

Benefits im BRZ

Gleitzeit Flexible Arbeitszeit & Teleworking Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten & 60% Teleworking Verkehrsanbindung Zentrale Lage Ausgezeichnete öffentliche Verkehrsanbindung in zentraler Lage BRZ Academy Aus- und
Weiterbildung
Lehre, Traineeships und zukunftsorientierte Weiterbildungen
betriebliche Altersvorsorge Betriebliche
Vorsorge
Einzahlungen ab € 100,-/Monat in die Bundespensionskasse
Ermäßigungen Vergünstigungen Ermäßigungen in zahlreichen Lokalen und Geschäften
Weitere Benefits des BRZ

Interessiert?

Wir freuen uns von Ihnen zu hören!

Ihr Kontakt im BRZ

Karina Lang, +43 664 8340314, Talent Acquisition

Karina Lang

+43 664 8340314
Talent Acquisition
& Development

Kolleginnen und Kollegen berichten

Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass beim Start des Videos Daten an den Anbieter übertragen werden.

Verstanden

Auszeichnungen &
Kooperationen

Auszeichnung Best Recruiter AUT 23/24Gütesiegel für innerbetriebliche FrauenförderungAuszeichnung familienfreundlicher ArbeitgeberAuszeichnung myAbilityAuszeichnung Best Recruiter DACH 22/23Auszeichnung myAbilityAuszeichnung Pride Biz Ally

Das BRZ in Zahlen

1.400 Mitarbieter/innen351 Mio. € Umsatz im Jahr 2020
400.000 Gehaltsabrechnungen pro Monat via SAP4.600 Terabyte Daten im BRZ Rechenzentrum gesichert
25 Mio. Seiten/Jahr eingescannt4.600 Terabyte Daten im BRZ Rechenzentrum gesichert

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